Man skal altså også passe på at man ikke lærer sit barn at verden skal indrette sig efter en hele tiden, for det gør verden simpelthen ikke. Og hvis du bliver nusset om og taget ekstra hensyn til hele vejen op til gymnasiet, så får du altså én over nallerne senere i livet.
Jeg kan fortælle at min bacheloruddannelse i de senere år blev stopfyldt med folk, der skulle have en masse særhensyn hele tiden og det resulterede i at de kom ud af uddannelsen med en forventning om at branchen var til for dem. De gad ikke tage de jobs, der blev budt dem, for det var under deres standard. De ville starte i toppen. En af dem snakkede om at blive ansat i et meget stort og meget kendt firma som elev under lederen så vedkommende kunne overtage lederposten når vedkommende gik på pension.
Det er det niveau af vrangforestillinger man ender med at plante i folk, hvis man pusse-nusser om dem for meget.
Man skal bestemt tage hensyn til folk med udfordringer, men det skal ikke være sådan at man simpelthen aldrig udfordrer dem på de områder, der er svære for dem. De SKAL udfordres. Alle mennesker skal udfordres og bankes lidt af livet. Ellers vokser man op og tror at man kan blive ansat som CEO-lærling hos Novo eller Mærsk eller fucking SpaceX uden at gøre noget fordi man har lært, at man ikke behøver konfronteres med noget som helst ubehageligt nogensinde.
Nogle af de her ting lyder virkelig pylret.
Man skal altså også passe på at man ikke lærer sit barn at verden skal indrette sig efter en hele tiden, for det gør verden simpelthen ikke. Og hvis du bliver nusset om og taget ekstra hensyn til hele vejen op til gymnasiet, så får du altså én over nallerne senere i livet.
Jeg kan fortælle at min bacheloruddannelse i de senere år blev stopfyldt med folk, der skulle have en masse særhensyn hele tiden og det resulterede i at de kom ud af uddannelsen med en forventning om at branchen var til for dem. De gad ikke tage de jobs, der blev budt dem, for det var under deres standard. De ville starte i toppen. En af dem snakkede om at blive ansat i et meget stort og meget kendt firma som elev under lederen så vedkommende kunne overtage lederposten når vedkommende gik på pension.
Det er det niveau af vrangforestillinger man ender med at plante i folk, hvis man pusse-nusser om dem for meget.
Man skal bestemt tage hensyn til folk med udfordringer, men det skal ikke være sådan at man simpelthen aldrig udfordrer dem på de områder, der er svære for dem. De SKAL udfordres. Alle mennesker skal udfordres og bankes lidt af livet. Ellers vokser man op og tror at man kan blive ansat som CEO-lærling hos Novo eller Mærsk eller fucking SpaceX uden at gøre noget fordi man har lært, at man ikke behøver konfronteres med noget som helst ubehageligt nogensinde.